英国学校会联系雇主吗？
作为在UCL毕业，并在找工作上有一点经验的来答一答。 首先答案是不会主动联系的，这点跟国内完全不一样。英国所有的高校都是采用“offer holder”制度——也就是发offer给申请者，一旦你接受了offer，那么双方就建立了一定的契约关系，学校有义务给你提供最好的教育资源；而毕业生也有义务在校友网络里帮助母校招聘更多的学生。当然如果学生不遵守这种契约（比如分数不够不能顺利毕业）或者违背了学校的某些规定（比如带手机被开除），那被开除的学生以后也要负责。
回到正题，一般来讲不会主动跟用人单位联系，但有几个例外： 一部分学校会和毕业生签署协议，规定某家公司的工资水平必须是某一区间（一般会比当地平均薪资高一些），因为英国毕业的中国学生需要交40%以上的学费，这些多出来费用要远远高于中国大学的奖学金和留学补贴。如果毕业后你的工资低于这个数，那么就要补交。（当然，如果你能拿到高工资，学校也懒得管你拿那么多钱干嘛去了……）
二大部分学校和就业指导中心都会举办或大或小的招聘会，一般每年两次。在这里你可以拿到学校的推荐信（当然也可以提前写好自己准备投递的简历，不过学校也会对你的简历做简单的修改），然后直接跟面试官沟通面试。一般成功率相当可以。
第三部分是学校的career center会定期寄送最新的招聘信息给你，你也可以自行前往他们网站下载。其实这上面信息都非常新，比一般的招聘网站都要快很多，而且质量很高。 此外还有一些非正式的渠道。
第一是你可以在facebook上找到相应的group加入讨论，里面有很多机会。
第二是通过linkedin添加校友，然后直接发邮件问他们当前的工作情况以及对于刚毕业的孩子的一点就业建议等等。
其实只要你想找，就一定能够找到工作。只要你足够优秀，公司就会争着抢着要你！